近年來，貴州不斷加強衛(wèi)生健康人才隊伍建設，截至2023年底，全省有衛(wèi)生專業(yè)技術人員35.54萬人，大學本科及以上學歷和高級職稱人員占比不斷提升。

人才是衛(wèi)生與健康事業(yè)的第一資源。貴州堅持把醫(yī)療衛(wèi)生人才建設作為重點工程大力推進，在引才、育才、用才上下功夫，不斷壯大衛(wèi)生健康人才隊伍。

在松桃苗族自治縣人民醫(yī)院，重癥醫(yī)學科主任蔣啟鑫正在為科室醫(yī)生講授經(jīng)內(nèi)鏡逆行胰膽管造影（ERCP）的運用。

松桃苗族自治縣人民醫(yī)院重癥醫(yī)學科主任蔣啟鑫帶領科室醫(yī)生開展查房。

作為松桃苗族自治縣向外引進的醫(yī)療衛(wèi)生人才，2019年以來，蔣啟鑫充分運用在湖南中醫(yī)藥大學第三附屬醫(yī)院綜合ICU工作近十年的經(jīng)驗，帶領科室完成急慢性膽道感染內(nèi)引流術，成功救治多例急性重癥膽道感染合并多臟器功能受損患者，多項技術填補了縣域內(nèi)空白。

堅持抓好人才引進。國家區(qū)域醫(yī)療中心項目輸出醫(yī)院累計派駐常駐專家191人到貴州，短期赴黔專家747人次。持續(xù)實施“醫(yī)療衛(wèi)生援黔專家團”響亮品牌，2016年以來，1664名院士專家加入醫(yī)療衛(wèi)生援黔專家團?！般y齡計劃”累計引才3223人。推進粵黔東西部協(xié)作和“組團式”幫扶等，343家省外醫(yī)療機構與貴州376家醫(yī)療機構開展幫扶，省外醫(yī)療機構幫扶人員740人。充分用好“貴州人才博覽會”等引才平臺，引進高層次人才和急需緊缺人才，利用國家政策支持推進大學生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項計劃，支持和鼓勵鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)務人員“縣聘鄉(xiāng)用”、村醫(yī)“鄉(xiāng)聘村用”，深入推進“大學生免試村醫(yī)”工作。

黔醫(yī)人才計劃學員在浙江培訓學習。

堅持抓好人才培育。國家區(qū)域醫(yī)療中心29名長期派駐專家獲聘研究生導師資格，創(chuàng)新實施黔醫(yī)人才計劃培養(yǎng)項目，項目從最初的北京延伸到上海、廣東、浙江等地，累計為貴州培養(yǎng)各類醫(yī)學人才和管理骨干1115人。深化醫(yī)教協(xié)同，推動院校醫(yī)學人才培養(yǎng)改革，鞏固完善以“5+3”為主體、“3+2”為補充的醫(yī)學人才培養(yǎng)體系，臨床住院醫(yī)師累計培訓2.3萬余人，農(nóng)村訂單定向免費醫(yī)學累計培養(yǎng)5674名，招錄“大學生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項計劃”400余人。一批高素質(zhì)、應用型、留得住的醫(yī)生扎根鄉(xiāng)村，做基層健康守門人。

金沙縣石場鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生開展公共衛(wèi)生隨訪服務。

堅持抓好人才使用。2023年，會同省人社廳修訂貴州省衛(wèi)生專業(yè)技術職務任職資格申報評審條件，建立完善分級評審、分級使用機制；對縣級以下人員實施傾斜政策，將高級職稱評審權限穩(wěn)慎下放。完善綠色通道，為“優(yōu)才卡”專家等高層次人才提供專門就醫(yī)便利服務。

2024年，貴州在全系統(tǒng)啟動實施院長骨干能力培訓、基層技術人員提升、高端人才引進培育、人才激勵服務保障“四大工程”，加快補齊衛(wèi)生健康人才基層服務能力和優(yōu)質(zhì)品牌資源不足的短板。同時，制定出臺中醫(yī)藥人才發(fā)展政策措施，推進國醫(yī)大師、全國名中醫(yī)、全國名老中醫(yī)藥專家傳承工作室建設，抓好名老中醫(yī)藥專家學術經(jīng)驗繼承傳承人、西學中人才、中醫(yī)類別全科醫(yī)生等培養(yǎng)。（圖/文 任洪召）

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